Giriş yap
Kayıt ol
Neler yeni
Ara
Ara
Sadece başlıkları ara
Kullanıcı:
Ana sayfa
Forumlar
Yeni mesajlar
Forumlarda ara
Neler yeni
Yeni mesajlar
Yeni profil mesajları
Son aktiviteler
Kullanıcılar
Şu anki ziyaretçiler
Yeni profil mesajları
Profil mesajlarında ara
Giriş yap
Kayıt ol
Neler yeni
Ara
Ara
Sadece başlıkları ara
Kullanıcı:
Menü
Giriş yap
Kayıt ol
Uygulamayı yükle
Yükle
Forum İnfaz Koruma'ya Hoşgeldiniz
İnfaz Ve Koruma Memurları ile Ceza İnfaz Kurumunda Görev Yapan Tüm Ünvanların Sosyal Dünyası
Giriş yap
Kayıt ol
Forum Kurallarına Göz Atmayı Unutmayın!
Ana sayfa
arg-position="2" arg-href="/" arg-value="Forumlar" />
Ceza İnfaz Kurumunda Çalışan Ünvanlar
Şoför
Araç Oturma Düzenlemesi
Bizi Sosyal Medyada Takip Edin
Facebook
Twitter
Instagram
VK
Bize ulaşın
JavaScript devre dışı. Daha iyi bir deneyim için, önce lütfen tarayıcınızda JavaScript'i etkinleştirin.
Çok eski bir web tarayıcısı kullanıyorsunuz. Bu veya diğer siteleri görüntülemekte sorunlar yaşayabilirsiniz..
Tarayıcınızı güncellemeli veya
alternatif bir tarayıcı
kullanmalısınız.
Konuya cevap cer
Mesaj
<blockquote data-quote="ismetcan" data-source="post: 188" data-attributes="member: 68"><p>Ceza infaz kurumlarında görev yapan İnfaz ve Koruma Memurları, adalet hizmetlerinin en hassas halkalarından birini oluşturmaktadır. Özellikle hükümlü ve tutuklu nakil görevlerinde, güvenlik ve disiplinin yanı sıra insan onuruna saygı temelinde hareket edilmesi, mesleğin asli sorumlulukları arasındadır.</p><p></p><p>Son dönemde bazı araç oturma düzenlemelerinde, Jandarma personeli ile İKM’ler arasında yaşanan yetki ve konum tartışmaları, kurum içi huzuru olumsuz yönde etkilemeye başlamıştır. Özellikle araç içinde oturma sırası veya yer tercihleri üzerinden yürüyen bu tartışmaların, kimi durumlarda İKM personeline yönelik psikolojik baskı ve dışlayıcı tutumlara dönüştüğü ifade edilmektedir.</p><p></p><p>Bu tür davranışlar, yalnızca meslek onurunu zedelemekle kalmamakta; görev bilincini, ekip uyumunu ve operasyonel güvenliği de tehlikeye sokmaktadır. Oysa nakil araçlarında görev yapan her personel, farklı kurumlara bağlı olsa da aynı amaca hizmet eden kamu görevlileridir. Görev esnasında karşılıklı saygı, dayanışma ve görev paylaşımında adalet esas olmalıdır.</p><p></p><p>Bu nedenle, hem görev disiplinini hem de personel psikolojisini koruyacak şekilde, araç oturma düzenine ilişkin açık ve bağlayıcı bir yönerge hazırlanması önem arz etmektedir. Bu düzenleme, taraflar arasında olası yanlış anlamaları ve keyfi uygulamaları önleyecek; personel arasındaki saygı ve iş birliğini kurumsal zeminde güçlendirecektir.</p><p></p><p>Unutulmamalıdır ki, adalet sisteminin sahadaki başarısı, kurumlar arası hiyerarşiden değil; ortak sorumluluk bilinci ve meslek dayanışmasından güç alır.</p></blockquote><p></p>
[QUOTE="ismetcan, post: 188, member: 68"] Ceza infaz kurumlarında görev yapan İnfaz ve Koruma Memurları, adalet hizmetlerinin en hassas halkalarından birini oluşturmaktadır. Özellikle hükümlü ve tutuklu nakil görevlerinde, güvenlik ve disiplinin yanı sıra insan onuruna saygı temelinde hareket edilmesi, mesleğin asli sorumlulukları arasındadır. Son dönemde bazı araç oturma düzenlemelerinde, Jandarma personeli ile İKM’ler arasında yaşanan yetki ve konum tartışmaları, kurum içi huzuru olumsuz yönde etkilemeye başlamıştır. Özellikle araç içinde oturma sırası veya yer tercihleri üzerinden yürüyen bu tartışmaların, kimi durumlarda İKM personeline yönelik psikolojik baskı ve dışlayıcı tutumlara dönüştüğü ifade edilmektedir. Bu tür davranışlar, yalnızca meslek onurunu zedelemekle kalmamakta; görev bilincini, ekip uyumunu ve operasyonel güvenliği de tehlikeye sokmaktadır. Oysa nakil araçlarında görev yapan her personel, farklı kurumlara bağlı olsa da aynı amaca hizmet eden kamu görevlileridir. Görev esnasında karşılıklı saygı, dayanışma ve görev paylaşımında adalet esas olmalıdır. Bu nedenle, hem görev disiplinini hem de personel psikolojisini koruyacak şekilde, araç oturma düzenine ilişkin açık ve bağlayıcı bir yönerge hazırlanması önem arz etmektedir. Bu düzenleme, taraflar arasında olası yanlış anlamaları ve keyfi uygulamaları önleyecek; personel arasındaki saygı ve iş birliğini kurumsal zeminde güçlendirecektir. Unutulmamalıdır ki, adalet sisteminin sahadaki başarısı, kurumlar arası hiyerarşiden değil; ortak sorumluluk bilinci ve meslek dayanışmasından güç alır. [/QUOTE]
Adı
İnsan doğrulaması
Cevap yaz
Ana sayfa
arg-position="2" arg-href="/" arg-value="Forumlar" />
Ceza İnfaz Kurumunda Çalışan Ünvanlar
Şoför
Araç Oturma Düzenlemesi
Bizi Sosyal Medyada Takip Edin
Facebook
Twitter
Instagram
VK
Bize ulaşın
Üst